Heute um halb 3 in der Früh wurden nach mehrmaligen Nachbesserungen die Verhandlungen beendet. Das heißt: der anvisierte Streik am 4.12. findet NICHT statt.
Die Gehälter und die Zulagen werden um 4% erhöht, es gibt Verbesserungen für die Verwaltungskolleg:innen und beim Einspringen. Nach langer und intensiver Diskussion stimmte das gewerkschaftliche Verhandlungsteam mit 33 Pro- und 19 Gegenstimmen diesem Arbeitgeber-Vorschlag zu und beschloss damit den Abschluss der Verhandlungen. Es ist ärgerlich, dass die Streik- und Aktionsbereitschaft nicht genutzt wurde, um mehr zu erreichen. Aber wir haben durch unsere bisherigen Proteste trotzdem einiges erreicht, und mit über einem Drittel kampfbereiter Gegenstimmen eine gute Basis für den Aufbau einer breiteren Streikbewegung in Zukunft.
Unsere Betriebsrats-Vorsitzende Selma Schacht dazu: „Es ist ein Skandal, dass die Arbeitgeber trotz des Personalmangels und der massiv gestiegenen Arbeitsbelastung kein besseres Angebot auf den Tisch gelegt haben! Ich finde es schade, dass die Mehrheit des Verhandlungsteams nicht auf die Kampfkraft der Kolleg:innen vertraut und viel zu früh diesem Kompromiss zugestimmt hat.“
Selma hat deswegen auch gegen den Abschluss und für Streiks gestimmt. Viele Kolleg:innen sagen zurecht: da wäre wohl mehr drin gewesen! Wir in der BiM können jedenfalls darauf vertrauen, dass trotz der anstrengenden Zeit das Engagement der Kolleg:innen, der Teams und der Leitungen hoch ist. Und wir wissen: Wenn bei den KV-Verhandlungen nicht mehr gegangen ist, muss es nun darum gehen, in der BiM die Arbeitsbedingungen zu verbessern! Das Aktionskomitee wird dazu morgen beraten und einen Aktionsplan aufstellen.
- Presseaussendung der Gewerkschaften zum KV-Abschluss
- ORF-Meldung
- Wieviel bringt mir der Abschluss? Hier berechnen!
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Deine Meinung zum KV-Abschluss
Die betroffenen Beschäftigten werden von der Gewerkschaft vor dem KV-Abschluss leider nicht um ihre Meinung gefragt. Aber: Wir wollen trotzdem eure Meinung wissen! Gemeinsam mit anderen BR-Teams im Sozialbereich machen wir deshalb eine symbolische Urabstimmung. Den Link dazu wird der Betriebsrat bald ausschicken.
