Unser Betriebsratsteam
Selma Schacht
Ein Betriebsrat muss stark auftreten, um in der BiM, in der Gewerkschaft und in der Gesellschaft die Rechte und Interessen von uns Arbeitenden durchzusetzen und zu erkämpfen.
Gabi Lang
In einem so großen Unternehmen mit so vielen Standorten ist rasche, direkte und kompetente Hilfe für alle notwendig. Wichtig ist mir, alle gleich zu vertreten – egal woher sie kommen und egal ob Teilzeit oder Vollzeit beschäftigt.
Lidia Knapp
Eine starke ArbeitnehmerInnenvertretung ist für einen Betrieb unserer Größe besonders wichtig – z.B. als Sprachrohr für uns MitarbeiterInnen gegenüber der Geschäftsleitung.
David Lang
Ich unterstütze vom BR-Büro aus die Arbeit des Gremiums. Das geht von administrativen Tätigkeiten über die Organisation von Betriebsausflügen bis hin zur Koordinierung von Streiks.
Uschi Müller
Es ist mir wichtig, dass unsere Interessen bestmöglich gegenüber der Geschäftsleitung vertreten werden. Um was zu erreichen, braucht es viel Kommunikation und Solidarität.
Ming Gu
Schwerpunkt in meiner Arbeit ist das Thema Inklusion und Integration. Auch eine gesunde Konfliktkultur ist mir wichtig, „richtig“ streiten kann auch gelernt werden.
Elisabeth Sahan
Entscheidungen der Geschäftsführung sollen mit dem Betriebsrat, der das Sprachrohr der MitarbeiterInnen für die Bewahrung ihrer Interessen ist, beschlossen werden!
Larissa Mayer-Hausner
Ein großes Anliegen für mich sind Verbesserungen aktiv voranzutreiben und das alle MitarbeiterInnen gerecht und gleich behandelt werden. Menschenrechte und Kinderrechte stehen bei mir an erster Stelle.
Sylvia Haunold
Als ausgebildete Sozialpädagogin möchte ich besonders im sonderpädagogischen Bereich Verbesserungen erreichen, die uns und den Kindern zu Gute kommen.
Danijela Radic
Mehr Investitionen in Ressourcen und bessere Arbeitsbedingungen sind notwendig. Gemeinsam können wir unsere Interessen stärker vertreten und unsere Ziele erreichen.
Cristiane Tasinato
Eine kollektive Vereinigung ist immer stärker ist als ein Mensch allein. Die Rechte, die wir haben, sind Rechte, die wir behalten und immer verbessern müssen.
Daniel Edlbacher
Als Teamleiter möchte ich mich aktiv für die Belegschaft und im speziellen für die Teamleitungen einsetzen, vor allem für gute Arbeitsbedingungen und eine faire Bezahlung.
Angela Withalm
Man kann nur gemeinsam Vieles erreichen und verändern, deshalb engagiere ich mich im Betriebsrat.
Samuel Kammermeier
Wir müssen aufeinander schauen und trotz unserer Unterschiede zusammenhalten. Ein engagierter, offener und basisorientierter Betriebsrat kann dabei eine wichtige Rolle spielen – stark ist er aber nur, wenn die Belegschaft hinter ihm steht.
Verena Scherer
Wir sind viele und werden immer mehr. Menschen vernetzen und zusammenbringen, sind für mich wichtige Bausteine, die ich in meiner BR-Tätigkeit weiter vorantreiben möchte.
Jürgen Kraushofer
Man kann nur gemeinsam Vieles erreichen und verändern, deshalb engagiere ich mich im Betriebsrat.
Barbara Kraus
Der Betriebsrat leistet einen wichtigen Beitrag zu einer fairen Arbeitswelt, das möchte ich unterstützen und einen wertvollen Beitrag für uns FreizeitpädagogInnen leisten.
Dorian Krammer
Ich will mich daran beteiligen, in einem engagierten Team unsere Rahmenbedingungen zu verbessern.
Birgit Bernar
Mir ist wichtig, darauf zu achten, dass es nicht nur um die reine Informationsübermittlung geht, sondern den MitarbeiterInnen auch Wertschätzung und Verständnis entgegen zu bringen.
